Mit der digitalen Personalakte zu effizienten, modernen und DSGVO-konformen Personalprozessen
In der Personalabteilung eines Unternehmens fließen alle Personal-
angelegenheiten zusammen, die im Personalmanagement mit administrativen, also verwaltenden Aufgaben, oder auch transaktionalen Aufgaben verbunden sind. Meistens werden auch sensible Daten und Dokumente an andere Abteilungen oder Behörden übermittelt. Zum Beispiel Lohn- und Gehaltsabrechnung an die zuständigen Behörden.
Ihre sensiblen Daten und Dokumente müssen verwaltet und der Informationsfluss durch verschiedene Freigabe- und Prüf-Prozesse zwischen Fachabteilungen, Personalverantwortlichen und Bewerbern gesteuert, bearbeitet und auch rechtssicher archiviert werden.
Entscheiden Sie sich für eine Lösung von IQUADRAT, reduziert sich der Aufwand in Ihrer Personalabteilung erheblich. Ihr Mitarbeiterengagement wird gesteigert und Ihr Unternehmen hebt sich von anderen Arbeitgebern positiv ab. Digitalisieren und beschleunigen Sie mit uns Ihre Prozesse unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
PHOENIX HR CENTER –
Gesetzeskonforme digitale Personalakte
PHOENIX HR RECRUITING –
Digitale Bewerberakten rechtssicher verwalten und Kosten sparen durch effizientes Bewerbermanagement
Telefon – E-Mail – Persönlich
Wir sind für Sie da.
Sie erhalten neben unseren professionellen Software-Lösungen zu Beginn Ihres Projekts auch eine kompetente Beratung und wir versprechen Ihnen eine persönliche und effektive Herangehensweise an jedes Projekt.
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